主要职责包括： * 负责公司的行政管理和支持，包括制定和执行公司的行政规章制度，协调和管理各部门之间的合作，以确保公司运营的顺利进行； * 组织和监督公司的员工招聘和培训，确保公司拥有合适的人力资源； * 管理和维护公司的固定资产和财务，包括公司财产的购置、维护和处置，以及公司开支和费用的监督；对公司的行政文件进行保管使用，政策申报及荣誉称号丰富 * 代表公司处理外部关系和沟通，包括与政府、合作伙伴和客户的沟通和协调； * 负责公司的文化和价值观，协助公司创建一个积极、健康和具有吸引力的企业形象。 职位要求： * 大学本科学历，行政管理、企业管理等相关专业； * 2年以上行政管理或相关领域的工作经验，具有全面的行政管理经验和技能； * 具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门和外部利益相关者进行有效的沟通； * 熟练掌握办公软件和项目管理工具，如Word、Excel、PowerPoint等，以及常用的项目管理软件； * 良好的决策能力和问题解决能力，能够快速应对并解决各种问题； * 对公司的发展方向和战略规划具有清晰的认知，并能够在需要时为公司提供有效的支持。